Werde Teil unseres Teams!
Gleichstellung aller ist uns wichtig
Deine Karriere im Mittelpunkt
Als unabhängiges, internationales Beratungshaus mit ausgezeichneten Karriereperspektiven arbeiten wir für viele attraktive Kunden und Branchen. Wir forcieren ihre Vernetzung und nutzen die Potenziale der Digitalisierung. Wir stärken unser Produktportfolio, entwickeln neue Geschäftsmodelle und innovative Lösungen. So treiben wir Entwicklungen voran und expandieren weiter.
Dafür brauchen wir dich: Als Consultant, Software-Entwickler und -Ingenieure oder Projektmanager – um nur einige Möglichkeiten bei uns zu nennen.
Wenn du spannende Herausforderungen suchst, mit deinem Engagement einiges bewegen willst und du gerne in einem motivierten Team arbeitest, bist du bei uns richtig.
Wer sind wir?
Die österreichische msg Plaut ist ein produktbasiertes Beratungshaus mit Hauptsitz in Wien und beschäftigt rund 200 Mitarbeitenden an 3 Standorten in Österreich und ist in 8 Ländern (mit 760 Mitarbeitenden) vertreten.
Dabei verbinden wir betriebswirtschaftliche, strategische Beratung mit intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden und branchenspezifischen IT-Lösungen und unterstützen Kunden in Österreich sowie den CEE- und CIS-Ländern mit einem breiten Leistungsspektrum.
Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Start-Up-Kultur lebt - mit dem Background einer msg Gruppe, die uns den Rücken stärkt.
Die deutsche, eigentümergeführten msg Gruppe mit 10.000 Mitarbeitern in über 30 Ländern, zählt im im DACH-Raum zu den führenden IT- und Branchenlösungsexperten.

So wirst du Teil von msg Plaut
Was unsere Mitarbeitenden über uns sagen
Unsere Werte, Kultur & Selbstverständnis

Unternehmens-
kultur

Unternehmens-
kultur
Wir sind ein Unternehmen, das eine gesunde und nachhaltige Kultur fördert, in dem du ganz du selbst sein kannst. Anerkennung und ein wertschätzender Umgang miteinander sind uns sehr wichtig und du hast Freiräume für neue Themen, Lösungen und Herangehensweisen. Das ist Bestandteil unserer unternehmerischen Kultur, genauso wie kurzfristiges Scheitern. Wir leben flache Hierarchien, begegnen uns mit Vertrauen und Offenheit und duzen uns bis hin zur Geschäftsleitung.

Gesellschaftliche
Verantwortung

Gesellschaftliche
Verantwortung
Wir setzen uns dafür ein, dass die Entwicklung und Nutzung von Technologie immer unter Berücksichtigung der Auswirkungen auf die menschliche Gesellschaft und Umwelt erfolgt. Darüber hinaus leisten wir positive Beiträge zum Umweltschutz und zu der Gesellschaft, in der wir leben. Denn nachhaltiges Wirtschaften ist nur in einer intakten Welt möglich.

Kultur der Vielfalt
& Inklusion

Kultur der Vielfalt
& Inklusion
Unser Commitment zur Vielfalt kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck sowie verschiedene Lebens- und Arbeitsumstände ist das Fundament unserer Kultur und Arbeitsmodelle. Selbstverständlich wird jeder Mensch bei uns so akzeptiert, wie er/sie/divers ist. Die Förderung von Frauen ist uns dabei ein Anliegen.

Global vernetzt
& regional verbunden

Global vernetzt
& regional verbunden
Unsere Community ist durch spannende Gestaltungsmöglichkeiten an unseren drei Standorten in Österreich und der globalen Vernetzung mit unseren über 10.000 Kolleg:innen auf ständigem Wachstumskurs. Wir bauen durch unser Buddy- Programm von Beginn auf Beziehungen und persönlichen Kontakt. Das feiern wir gern: mit Team- und Community-Events und unseren legendären Mitarbeitendenfeiern!

Arbeit & Spass
durch Flexibilität

Arbeit & Spass
durch Flexibilität
Unser New Work-Konzept umfasst neben flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice auch ein erstklassiges Arbeitsumfeld, inklusive „Bring your Dog“-Policy. Wir leben offene Kultur und fördern durch regelmäßige Feedback- und Performance-Gespräche deinen Karriereweg.

Lernen & Karriere-
Beratung

Lernen & Karriere-
Beratung
Nach einem gezielten Onboarding bieten wir Neu- oder Quereinsteigenden, Fachleuten und aufstrebenden Führungskräften ein innovatives Aus- und Weiterbildungsprogramm mit vielen Zertifizierungsmöglichkeiten an sowie ein Mentoringprogramm zum Aufbau der persönlichen Marke.

Gesund im Job
& Alltag

Gesund im Job
& Alltag
Wir achten auf uns durch Initiativen zur Erhaltung der körperlichen, und mentalen Gesundheit. Gemeinsam nutzen wir ein breites Sportangebot.
Zum Beispiel für den guten Zweck, wobei wir Kilometer für unsere Schritt & Tritt-Initiative sammeln.

Convenience Angebote
sind selbstverständlich

Convenience Angebote
sind selbstverständlich
Profitiere von unseren attraktiven Zusatzleistungen, wie vergünstigte Konditionen, z.B. bei Apotheken, Versicherungen. Unser Headquarter in Wien ist ein innovativer Komplex auf zwei Etagen. Von drei Küchen, freizugänglichen Getränken und Snacks bis zu hochmodernen Meetingräumen und Telefonkabinen findest du ALLES - dein Job passend zu deinem Lifestyle.
TOP Arbeitsumfeld für TOP Mitarbeitende
Wir setzen vieles in Bewegung, um unseren Mitarbeitenden das Arbeiten so attraktiv und flexibel wie möglich zu machen. Daher sind wir auch ein Kununu-Top-Arbeitgeber. Profitiere auch Du von unseren starken Benefits und werde Teil unseres Teams!

Gesellschaftliche
Verantwortung

Gesellschaftliche
Verantwortung
- Gründungsmitglied Fit4Internet
- Nachhaltigkeitscredo Außerbetriebliche Frauenförderung
- Diverse Initiativen (Töchtertag, Möwe, KIWI, neunerhaus, Lichtblick, etc.)

Kultur der Vielfalt
& Inklusion

Kultur der Vielfalt
& Inklusion
- Female Empowering (SHEgoesDIGITAL, WOMENinICT)
- Auszeichnungen
- equalitA-Gütesiegel
- Internes Frauen-Mentoring-Proramm CHRIS
- Mensch im Mittelpunkt-Programm

Global vernetzt
& regional verbunden

Global vernetzt
& regional verbunden
- Best of Both
- Buddy Programm
- Internationale Projekte
- Alumni- & Karenzmeetings
- Teamevents & After Works

Arbeit & Spass
durch Flexibilität

Arbeit & Spass
durch Flexibilität
- Variable, lebensphasenorientierte Arbeitsformen (Väter-, Bildungskarenz, etc.)
- Flexible Zeitmodelle, Flexi-Tage, Gleitzeit & Homeoffice
- Feedback- & Performancekultur
- Hochmoderne Arbeitsplätze, bestes Equipment
- Dog Policy
- Zentraler Standort

Lernen & Karriere-
Beratung

Lernen & Karriere-
Beratung
- SAP Learning Hub – interne Aus- & Weiterbildung für SAP Skills
- Lexa – msg eLearningplattform für Hard- und Softskills, Udemy
- Mentoring
- Sprachkurse
- Duales Studium

Gesund im Job
& Alltag

Gesund im Job
& Alltag
- Fitnessangebote & gemeinsame Teilnahme an Sportevents
- Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfaktionen, Sehtest)
- Arbeitspsychologische Beratung

Convenience Angebote
sind selbstverständlich

Convenience Angebote
sind selbstverständlich
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefreiheit
- Firmen-Smartphone
- Eisbox im Sommer
- Vergünstigung bei Versicherungen, Apotheke, etc.
- Obstkorb & Snacks, Mineralwasser, toller Kaffee

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